Interview Bukan Hanya Soal Jawaban, Pelajari Triknya di Program Ini
Kamu mungkin sudah menyiapkan jawaban terbaik untuk setiap pertanyaan interview. Tapi, apakah kamu sudah memperhatikan cara kamu menyampaikan jawaban tersebut?
Saat interview, recruiter tidak hanya mendengarkan apa yang kamu katakan. Cara kamu membuka percakapan, melakukan kontak mata, mengatur posisi duduk, hingga menggunakan ekspresi wajah dan intonasi suara juga ikut membentuk kesan terhadap dirimu.
Bahkan, 30 detik pertama interview bisa menjadi momen penting untuk membangun kesan yang positif. Kalau dari awal kamu terlihat gugup, kurang percaya diri, atau terlalu kaku, jawaban yang sebenarnya sudah bagus bisa jadi tidak terdengar semeyakinkan yang seharusnya.
Begitu juga dengan bahasa tubuh. Tanpa disadari, gerakan kecil seperti menghindari kontak mata, terlalu sering melihat ke bawah, atau posisi duduk yang kurang tepat bisa membuat recruiter menangkap kesan yang berbeda dari yang kamu maksud.
Jawaban Bagus Perlu Disampaikan dengan Cara yang Meyakinkan
INTERVIEW FORMULA : Enjoy Wawancara, dengan Jawaban Luar Biasa (Batch 5)
Event Online
Interview seharusnya bukan seperti ujian yang membuat kamu hanya fokus menghafalkan jawaban. Recruiter juga ingin melihat bagaimana kamu berkomunikasi, membangun koneksi, dan menunjukkan rasa percaya diri saat menjawab pertanyaan.
Melalui Kelas INTERVIEW FORMULA: Enjoy Wawancara, dengan Jawaban Luar Biasa (Batch 5), kamu akan diajak berlatih menghadapi interview dengan lebih siap, mulai dari membangun first impression, menyampaikan jawaban, sampai menggunakan bahasa tubuh yang mendukung jawabanmu.
Kelas berlangsung Rabu, 9 September 2026, pukul 19.00–21.00 WIB, secara online melalui Zoom, dengan latihan yang bisa langsung kamu praktikkan.
Kalau selama ini kamu merasa “jawabanku sebenarnya sudah bagus, tapi kenapa belum juga diterima?”, mungkin yang perlu diperbaiki bukan hanya jawabannya, tetapi juga cara kamu menyampaikannya.
Daftarkan dirimu di detikevent sekarang dan persiapkan diri untuk interview berikutnya.
